• 廈門大學MBA中心BDP項目系列報道——三元達團隊BDP項目對接會

    2015年01月14日

    作為中國提供最完善的網絡覆蓋產品和服務的廠商之一,三元達致力于數字電視無線覆蓋技術的研發與產品的生產、銷售和服務。三元達通訊成立了廣電事業部、無線接入事業部和系統集成事業部等部門,在全國建立了多個分支機構,形成了一個遍布神州大地的服務網絡體系。此外,三元達通訊成立了海外事業部,大力開拓海外市場,已在印度尼西亞、印度、泰國、韓國、柬埔寨等采取國際化戰略。公司員工隊伍隨之不斷壯大,目前對于員工崗位的管理,有對崗位、崗系及職業晉升通道的區分,但是沒有具體到崗位的詳細及可操作的素質模型體系。尤其今年公司在業務模式轉型后,對工程及銷售團隊能力要求有所不同。三元達希望通過BDP團隊的研究診斷,根據公司不同時期的發展需要,建立基于崗位的素質模型。

    BDP三元達團隊由5名2013級福州班MBA學生組成,他們的職業背景包括項目經理、行政、經營科科長、采購,行業經驗包括建筑、電子、創投、地質勘查等,其中有國有企業,還有民營企業,這種由不同職業背景,行業背景,企業背景組成的項目團隊成員將取長補短,在項目診斷中相互學習、相互成長。

    12月7日,在福建三元達通訊股份有限公司汪曉東副總裁辦公室,BDP項目第11組學生團隊與汪總、三元達公司人力資源部經理鄭月平完成了第一次項目對接會,探討了在項目實施過程中可能遇到的一些問題。鄭經理詳細的闡述了此次項目的核心目標,即“素質模型,汪總做了重要的補充和說明。同時雙方就關于項目中可能涉及三元達公司的一些保密條款問題進行了探討,并達成共識。

    BDP導師介紹:汪曉東先生,廈門大學EMBA校友,福建三元達通訊股份有限公司副總裁。

    BDP項目簡介:商業診斷實踐”(Business Diagnosis Practice,簡稱BDP)是廈門大學MBA中心面向全體MBA學生推出的商業實踐項目。在為期4個月的時間中,學生團隊在企業導師的指導下,通過確定目標企業存在的問題,分析問題的根源,提供解決問題的辦法,從而幫助目標企業獲得價值。本項目的設計受到亨利?明茨伯格教授關于“通過實踐學習領導一個企業的方法”教育理念的影響,并且部分接受杰弗瑞?菲佛教授“循證管理”的觀點。項目旨在為學生激活在課堂學習的理論知識,融會貫通不同學科的知識提供一個實驗場。強調利用概念思考問題,利用理論解決問題的能力。


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